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Día Mundial del Reciclaje. ENDESA SE COMPROMETE A REDUCIR EN UN 75% LOS PLÁSTICOS DE UN SOLO USO EN CINCO AÑOS

May 17, 2019

 

¿Sabes que cada minuto se usan en el mundo 1 millón de botellas de plástico y se tiran 500.000 millones de bolsas al año? ¿Y que su uso es , sin embargo, de menos de 30 minutos pero tardan más de 100 años en degradarse?

 

Hoy viernes 17 de mayo se celebra el Día Mundial del Reciclaje precisamente para conciencia a la sociedad acerca de la importancia que tiene tratar los desechos como corresponden, para no contribuir al cambio climático, y así proteger el medio ambiente.

 

Consciente de esta problemática que afecta al mundo, los propios empleados de Endesa han impulsado que hoy en día la compañía haya lanzado el proyecto Plásticos Zero, un plan efectivo basado en reducir los residuos de plástico no solo en los centros de trabajo sino en toda la compañía y alineado así con el compromiso de Endesa por la Economía Circular

 

El proyecto 'Plásticos Zero' ayudará a disminuir la tasa de generación de plásticos de un solo uso en nuestras oficinas. Se trata de un proyecto ambicioso, enmarcado dentro del Plan de Sostenibilidad de Endesa, cuyo objetivo principal es reducir en 2021 un 60% los plásticos de un solo uso de las oficinas.

 

Endesa acaba de poner en marcha la iniciativa ‘Plásticos ZERO’, basada en reducir al máximo el consumo de plásticos de la compañía en los próximos cinco años. El objetivo de esta iniciativa, que se enmarca dentro del Plan de Sostenibilidad de Endesa, empieza por eliminar los plásticos en un 28% en 2019 hasta conseguir una reducción del 75% para 2023. Esta iniciativa tiene, además, un carácter de concienciación sobre un mejor aprovechamiento de los recursos, fomentará la reutilización y el reciclaje entre los empleados y se traducirá en evitar la generación de 15 toneladas de residuos plásticos y la no emisión a la atmósfera de 57 toneladas de CO2, lo que suponen aproximadamente las emisiones de 28 coches térmicos circulando durante todo un año.

Se trata de un proyecto participativo que ha nacido de la iniciativa de algunos empleados concienciados con la importancia de poner freno a los plásticos y que propusieron a la compañía tomar medidas efectivas para reducir el consumo de plásticos en los centros de trabajo. Fruto de esta propuesta se decidió poner en marcha un plan efectivo basado en reducir los residuos de plástico no solo en los centros de trabajo sino en toda la compañía, alineado así con el compromiso de Endesa por la Economía Circular. 

 

Las primeras acciones se están implementando en las oficinas de Endesa y se centran en la eliminación de los plásticos de un solo uso, es decir, aquellos objetos plásticos que utilizamos con un carácter desechable. En este sentido, una de las de las mayores acciones ha sido eliminar todas las botellas de plástico de las máquinas de vending y sustituirlas por briks de cartón mixto, lo que va a suponer la eliminación de más de 400.000 botellas de plástico al año en todos los centros y oficinas de Endesa, generando así por cada brik una reducción del 40% en el impacto ambiental que supone cada botella de plástico tradicional. 

 

Además, cada empleado ha recibido una botella de vidrio con el objetivo de que la reutilicen diariamente y contribuir así todavía más a la eliminación de residuos. La substitución de botellas de plástico no reciclado por botellas de vidrio reutilizables puede suponer un ahorro de 10 kg de CO2 por trabajador y año, lo que equivale, por ejemplo, a 25,3 toneladas al año para la sede de Endesa en Madrid.

 

Otras acciones que ya se están poniendo en marcha también son la eliminación de todos los vasos de plástico y paletinas de las máquinas de café por otros compostables. Esta medida supondrá la eliminación de más de un 1.000.000 de vasos de plásticos año. Además, los empleados podrán usar sus propios vasos en las máquinas de café. Por otro lado, se van a sustituir muchos envases por otros menos perjudiciales para el medio ambiente. Por ejemplo, en los centros que cuentan con restauración se van a sustituir todos los envases, accesorios y cubiertos desechables por otros compostables take away además de dar a los empleadostuppers reutilizables de 20 usos.

 

Las primeras medidas abarcarán los procesos internos de Endesa, ya que el 58% de los residuos plásticos en las oficinas de Endesa corresponden a plásticos generados en restauración y vending, pero el plan ‘Plásticos Zero’ va a alcanzar todas las áreas de la compañía antes de 2023, lo que supone que los clientes de Endesa también se verán beneficiados y alcanzar así unos resultados notables para el medio ambiente. 

 

 

 

 

 

 

 

Todas estas medidas contribuyen a reforzar el compromiso de Endesa con el desarrollo de una actividad sostenible. Endesa asume con plena convicción los principales marcos de referencia internacionales promovidos por Naciones Unidas en materia de sostenibilidad, como corresponde al hecho de ser un agente clave en la construcción de un nuevo modelo energético global y sostenible. Por ello, mantiene un firme compromiso con los Diez Principios del Pacto Mundial, con los Principios Rectores sobre Empresa y Derechos Humanos y con los Diecisiete Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS). El plan ‘Plásticos Zero’ de Endesa está alineado con estos objetivos, en concreto, la reducción de plásticos de enmarca dentro del ODS 12 ‘Producción y Consumo Responsables’, que tiene como objetivo hacer más y mejores cosas con menos recursos.

 

Endesa se adelanta así a la normativa aprobada por el Parlamento Europeo que prohíbe los artículos de plástico de usar y tirar más populares a partir de 2021. Estos plásticos, según cálculos de la Unión Europea, representan cerca del 70 por ciento de los deshechos plásticos que contaminan las aguas y las playas del territorio comunitario y el objetivo de las medidas es erradicar el uso de artículos de plástico para los que existen ya alternativas en materiales que no dañan el entorno.

 

En línea con esta normativa, Endesa pretende que las medidas vinculadas al plan ‘Plásticos Zero’ promuevan también un cambio cultural entre sus empleados en relación al uso de plásticos, con el objetivo de que sigan reduciendo su uso también fuera de sus ámbitos de trabajo y poder reducir "significativamente" el impacto de la contaminación de los plásticos en el medio ambiente.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

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